Urząd Gminy Biała Podlaska

wykształcenie wyższe

1. Wymagania niezbędne:

1)      obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;

2)      pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;

3)      brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

4)      wykształcenie wyższe;

5)      co najmniej roczny staż pracy na podobnym stanowisku;

6)      znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych;

7)      znajomość programu „Czyste Powietrze”.

2. Wymagania dodatkowe:

1)      komunikatywność, rzetelność, elastyczność;

2)      umiejętność analitycznego myślenia;

3)      znajomość ustawy o samorządzie gminnym, znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego, znajomość Rozporządzenia w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych.

1)      przygotowywanie dokumentacji i przeprowadzanie postępowań zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych;

2)      prowadzenie spraw związanych z pozyskiwaniem środków zewnętrznych:

• przygotowywanie niezbędnej dokumentacji przy aplikowaniu o środki zewnętrzne, przygotowywanie wniosków o dofinansowanie,
• prowadzenie dokumentacji związanej z zawarciem umów, aneksów;

3)      realizacja projektów finansowanych ze środków zewnętrznych, w tym ich rozliczanie;

4)      prowadzenie spraw związanych z promocją gminy;

5)      współpraca międzynarodowa z samorządami partnerskimi;

6)      obsługa programu Umowy FV związanego z obsługą umów i wniosków urzędu zgodnie z budżetem gminy;

7)      udzielanie informacji w zakresie programu „Czyste Powietrze”.

1)      list motywacyjny;

2)      życiorys (CV) z opisem dotychczasowej działalności zawodowej;

3)      kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;

4)      klauzula informacyjna;

5)      kopie dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje;

6)      kopie świadectw pracy;

7)      oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

8)      oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

1)      praca w pełnym wymiarze czasu pracy (1 etat), pierwsza umowa na czas określony – 6 miesięcy;

2)      miejsce pracy: Urząd Gminy Biała Podlaska ul. Prosta 31, 21-500 Biała Podlaska, budynek wyposażony jest w podjazd dla osób niepełnosprawnych;

3)      stanowisko wymagające dyspozycyjności i dobrej organizacji pracy;

4)      wysiłek umysłowy;

5)      praca przy monitorze ekranowym powyżej czterech godzin dziennie;

6)      brak uciążliwych i szkodliwych warunków pracy.

Informuję, że wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych we wrześniu 2026 r. w Urzędzie Gminy Biała Podlaska wyniósł mniej niż 6 %.

Dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie urzędu pok. 3 – biuro podawcze lub przesłać listownie (decyduje data wpływu do urzędu) na adres:

Urząd Gminy Biała Podlaska

ul. Prosta 31

21-500 Biała Podlaska

w terminie do 5 listopada 2026 r. do godz. 17⁰⁰.

Dokumenty składane w oryginale mają być opatrzone własnoręcznym podpisem.

Kopie dokumentów mają być przez kandydata potwierdzone za zgodność z oryginałem wraz z datą i podpisem.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i życiorys (CV) mają być opatrzone klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych, które podaję dobrowolnie w załączonych dokumentach, zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119/1) oraz oświadczam, że przekazano mi informacje wynikające z art. 13 ust. 1 i ust. 2 w/w rozporządzenia (Klauzula informacyjna)”.

Dokumenty mają znajdować się w zamkniętej kopercie z dopiskiem:

„Nabór na stanowisko:

podinspektor ds. pozyskiwania funduszy, zamówień publicznych i promocji gminy”.

Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.